L’évaluation et gestion de la douleur chronique
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Formation créée le 21/08/2023. Dernière mise à jour le 08/03/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
La formation "Évaluation et Gestion de la Douleur Chronique" est spécialement conçue pour les professionnels de la santé qui souhaitent approfondir leurs compétences dans la prise en charge de la douleur chronique. Ce programme met l'accent sur les approches multidisciplinaires pour évaluer et traiter efficacement la douleur chronique, en intégrant des stratégies médicamenteuses, des thérapies physiques et des interventions psychologiques. Les participants acquerront des compétences essentielles pour identifier les causes sous-jacentes de la douleur chronique, élaborer des plans de traitement personnalisés, et utiliser des outils d'évaluation de la douleur adaptés. Cette formation est idéale pour les médecins, infirmiers(ères), kinésithérapeutes, et psychologues cliniciens, visant à améliorer la qualité de vie des patients souffrant de douleur chronique.
Objectifs de la formation
- Comprendre les différents types de douleur et leurs mécanismes physiologiques.
- Connaître les différentes classes de médicaments analgésiques et leurs indications et surveillance des effets secondaires potentiels.
- Comprendre l'importance de la communication avec le patient dans la gestion de la douleur.
- Connaître les différentes approches non pharmacologiques pour soulager la douleur.
- Savoir mettre en place un plan de soins antalgique adapté à chaque patient, en tenant compte de ses antécédents médicaux et de ses préférences.
Profil des bénéficiaires
- IDE, professionnel paramédicaux
- Médecin, psychologue
- Aide-soignant, auxiliaire de soins
- ASH/ASMS
- Expérience de la prise en charge de la personne en santé en équipe
Contenu de la formation
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Introduction à la douleur chronique et aux enjeux des soins
- Les concepts clés de la douleur chronique
- Les types de douleur chronique et les mécanismes physiopathologiques
- Les objectifs et les principes de l'évaluation et de la gestion de la douleur chronique
- La communication et la coordination entre les professionnels de santé
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Les outils et les techniques d'évaluation de la douleur chronique
- Les échelles d'évaluation de la douleur chronique et leur utilisation
- L'observation et l'écoute du patient pour identifier les signes de douleur chronique
- Les approches spécifiques pour l'évaluation de la douleur chronique chez les différents groupes de patients
- Les techniques d'auto-évaluation de la douleur chronique
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Les traitements pharmacologiques de la douleur chronique
- Les médicaments et les traitements pharmacologiques pour la gestion de la douleur chronique
- Les indications, les contre-indications et les précautions d'emploi des traitements
- La surveillance des effets secondaires et des interactions médicamenteuses
- L'éducation thérapeutique et l'adhésion aux traitements pharmacologiques
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Les traitements non pharmacologiques de la douleur chronique
- Les thérapies non médicamenteuses pour soulager la douleur chronique
- Les approches complémentaires et alternatives pour la gestion de la douleur chronique
- Les techniques de rééducation fonctionnelle et de gestion du stress
- Les programmes d'autogestion de la douleur chronique
- Les compétences psycho-culturelles des soignants
Sylvie Léon a exercé la profession d’infirmière pendant 30 ans. Elle a multiplié les expériences dans différents secteurs : milieu carcéral, rééducation fonctionnelle, libéral, et pendant 15 ans en HAD (hospitalisation à domicile). Elle se spécialise dans le soin des plaies, et acquière une expertise. Elle devient infirmière coordinatrice plaie et cicatrisation et développe une filière plaie et cicatrisation. Forte de son expérience, elle décide de se tourner vers la formation et passe une certification AFEST. Cette spécificité permet d’allier la pratique à la théorie dans la formation. Zarina Sandana, Directrice générale de MVR Performance, à une expertise de plus de 20 ans : en soins infirmiers, en pédagogie, en communication interpersonnelle et en management opérationnelle et stratégique. Cadre de Santé issue de la filière infirmière - Master en science de l'éducation "Encadrement des équipes et formations des adultes" et " DU d’Éthique ".
- Quizz initial sous forme d'auto-test
- Quizz final sous forme de test. La correction se fait en interaction avec le groupe pour favoriser la discussion et insister sur les points à retenir de cette formation
- Questionnaire de satisfaction
- Apport théorique et didactique, analyse de pratiques professionnelles et études de cas.
- Alternance théorie/ formation action
- Jeux , études de cas, diaporama, vidéos, exercices pratiques
- Vidéo-projecteur à disposition pour les formations sur site
- Clef usb avec les documents supports remis à la fin de la formation
Modalités de certification
- Validation à 50 % du bilan final
- Délivrance d'une attestation