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Représentation de la formation : L'accompagnement Bienveillant en situation de soins  : Evaluation des bonnes  pratiques professionnelles de la bientraitance

L'accompagnement Bienveillant en situation de soins : Evaluation des bonnes pratiques professionnelles de la bientraitance

Formation en situation de travail en secteur MCO, SSPI, EHPAD, psychiatrie, pédiatrie...

Formation présentielle
Accessible
Durée : 7 heures (1 jour)
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Formation créée le 22/08/2023. Dernière mise à jour le 06/04/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Cette action formative et évaluative permettra un état des lieux de la pratique des professionnels exerçant en établissement sanitaire et médico-sociaux afin de répondre aux normes de qualité et de sécurité de la HAS. Grace à l'accompagnement par un formateur issu de la filière infirmière et cadre de santé formateur , elle alterne des étapes de réflexion sur la pratique, des mises en situation au près du patient, d'un débriefing individuel ou collectif. Un diagnostic des besoins de formation et donner à l'établissement en fin de formation pour répondre ainsi à des besoins de sécurité des patients, de prévention des risques et d'amélioration de la qualité de la prise en charge. Cette évaluation s'adresse à des professionnels qui ont obtenu leur diplôme d'aide-soignant et Infirmier ou à des personnes qui souhaitent monter en compétences ( ASH, AMP, auxiliaire, brancardier ..) afin d' homogénéiser les pratiques professionnelles au sein d'une unité de soin et des établissements médico-sociaux. En outre, elle a pour avantage d'organiser par la suite un suivi AFEST dans l'établissement. L’AFEST ou « Action de Formation en Situation de Travail », a été conçue dans le but de favoriser la formation de professionnel et de les aider à acquérir des compétences en lien avec leur métier.

Objectifs de la formation

  • Evaluer les compétences professionnels pour accompagner un personne dans la relation de soins
  • Analyse la pratique professionnelle
  • Mettre en œuvre les bonnes pratique professionnels et la bienveillance dans les soins conforme aux normes HAS de sécurité des patients, de prévention des risques et d'amélioration de la qualité de la prise en charge.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Infirmiers, aide-soignant, auxiliaire de soins
Prérequis
  • Pratique de l'accompagnement des personnes dans les gestes de la vie quotidiennes

Contenu de la formation

  • Présentation de l' évaluation des bonnes pratiques professionnelles : la toilette bienveillante
    • Introduction à l'évaluation des bonnes pratiques professionnelles
    • Projet d'établissement et qualité
    • Temps d'échange et de compréhension de l'évaluation formative
  • Compréhension de la situation de travail
    • Echange individuel ou groupe en fonction des catégories professionnels
    • Choix du soins par le professionnel et argumentation
    • Organisation et présentation du soins
  • Observation en situation de travail et évaluation
    • Observation des Techniques de soins
    • Observation de l'utilisation et adaptation des aides techniques
    • Observation de la relations de soins
    • Observation du travail en équipe
    • Observation du respect des procédure
  • Evaluation et débriefing
    • Evaluation formateur sur les besoins
    • Débriefing avec les professionnels sur la situation évalué
    • Temps de partage avec l'encadrement
Équipe pédagogique

Sylvie Léon a exercé la profession d’infirmière pendant 30 ans. Elle a multiplié les expériences dans différents secteurs : milieu carcéral, rééducation fonctionnelle, libéral, et pendant 15 ans en HAD (hospitalisation à domicile). Elle se spécialise dans le soin des plaies, et acquière une expertise. Elle devient infirmière coordinatrice plaie et cicatrisation et développe une filière plaie et cicatrisation. Forte de son expérience, elle décide de se tourner vers la formation et passe une certification AFEST (Formation en situation de travail). Cette spécificité permet d’allier la pratique à la théorie dans la formation. Zarina Sandana à une expertise de plus de 20 ans : en soins infirmiers, en pédagogie, en communication interpersonnelle, accompagnement individualisé et en management des professionnels de la santé. Cadre de Santé issue de la filière infirmière - Master en science de l'éducation "Encadrement des équipes et formations des adultes" et " DU d’Éthique ».

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Compte rendu pour chaque professionnel sans notation et proposition d'axe d'amélioration
  • Questionnaire de satisfaction
  • Synthèse de groupe à l'oral avec échange
Ressources techniques et pédagogiques
  • Evaluation formative dans le service à l'aide d'une grille d'évaluation
  • Apport théorique et didactique, analyse de pratiques professionnelles
  • Pédagogie participative Alternance théorie / formation action

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des bénéficiaires de le formation 73 %. 100 % de participation active à la formation

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • La validation prend en compte la participation active du bénéficaire
Modalité d'obtention
  • Attestation de présence
Durée de validité
  • 1 an

Capacité d'accueil

Entre 1 et 8 apprenants

Délai d'accès

1 semaine

Accessibilité

Cette formation est dispensée sur site (intra) ou dans nos locaux (inter). Programme accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez nous pour mettre en œuvre des aménagements techniques ou organisationnels en fonction de vos besoins.